| 應(yīng)聘意向: 人力資源經(jīng)理·人力資源主管/人力資源專員·人力資源助理//
/ 戶口所在地:樂山市 |
| 姓名： |
謝××(申請隱藏姓名)
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性別： |
女 |
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| 出生年月： |
1990年3月29日 |
政治面貌： |
黨員 |
| 民族： |
漢族 |
婚姻狀況： |
已婚 |
| 身高： |
160厘米 |
視力： |
正常 |
| 目前工作地： |
四川省眉山市 |
戶口所在地： |
樂山市 |
| 人事檔案所在地： |
樂山市犍為縣 |
現(xiàn)月收入： |
個人保密
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| 應(yīng)聘意向： |
人力資源經(jīng)理·人力資源主管/人力資源專員·人力資源助理// |
| 月薪要求： |
0 |
| 食宿要求： |
不要求解決食宿 |
| 意向工作地： |
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| 其它意向或要求： |
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| 自我評述： |
對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整等具有相關(guān)實踐經(jīng)驗，現(xiàn)正在進(jìn)行人力資源師二級培訓(xùn)學(xué)習(xí)! |
| 學(xué)歷： |
大學(xué)本科
學(xué)歷類型為（普通高校） |
畢業(yè)時間： |
2014年7月 |
| 畢業(yè)學(xué)校： |
四川理工學(xué)院 |
所學(xué)專業(yè)： |
工商管理 |
| 受教育經(jīng)歷： |
2009-2010年 樂山市犍為縣羅城高中2010-2014年 四川理工學(xué)院-工商管理專業(yè) |
| 工作年限： |
2年 |
| 具體工作經(jīng)歷： |
2014年2月-2016年2月四川省中晟環(huán)保科技有限公司工作內(nèi)容：1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃制定招聘計劃，建立和維護(hù)招聘渠道（網(wǎng)絡(luò)招聘，現(xiàn)場招聘，校園招聘），并組織實施招聘、面試、錄用2、統(tǒng)計與分析公司每月流失率。 3、負(fù)責(zé)崗位分析，編寫崗位說明書。 4、負(fù)責(zé)員工考勤數(shù)據(jù)的審核，并根據(jù)公司發(fā)展情況進(jìn)行考勤系統(tǒng)的改進(jìn) 5、對公司所有新近員工進(jìn)行集中培訓(xùn)（新員工入職培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)、管理制度培訓(xùn)） 6、對員工進(jìn)行職業(yè)生涯的規(guī)劃（根據(jù)個人情況以及公司發(fā)展戰(zhàn)略） 7、熟悉勞動合同法，跟進(jìn)處理公司出現(xiàn)的勞動糾紛。 8、制定公司季度及年度人力資源規(guī)劃。2016年2月至今 四川省中明環(huán)境治理有限公司工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)整個集團(tuán)的招聘工作，制定招聘計劃，組織面試、錄用。2、負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司的員工入職、離職手續(xù)辦理，組織新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)、跟蹤其試用期的表現(xiàn)，組織試用期考核，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。3、勞動合同的新簽和續(xù)簽、終止等勞動關(guān)系的處理。4、檔案的更新，保管、查閱等人事檔案管理工作。 |
| 計算機(jī)能力： |
良好 |
駕駛技術(shù)： |
C照 |
| 普通話水平： |
標(biāo)準(zhǔn) |
外語水平： |
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| 個人特長： |
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